Dra. Ruzza: "El aumento ofrecido a los trabajadores supera el 32 %".

La Secretaria de Gobierno de la Municipalidad María Fernanda Ruzza lamentó la falta de aceptación del incremento salarial ofrecido a los empleados municipales. Lo hizo en "Balcarce Vox", espacio radial que emite Eben Eser FM 105.1 los sábado entre 10,20 y 13,30 hs.-  Agregó que dicho porcentaje se liquidaría en tres tramos, pero que además se ofreció incorporar una bonificación fija de $ 1.500 a liquidar en 3 pagos. Expresó que el Departamento Ejecutivo también ha ofrecido aumentos en los importes a abonar por titulación, refrigerio y movilidad. Recordó que en 2009 el salario básico de un trabajador municipal era de $ 680, y desde el año 2014 es de $ 5.305; cifra que ahora se propone elevar en un tercio aproximadamente.
   La funcionaria señaló que el último viernes, junto a la Cdra. Mazzuca y los Dres. Cortés y Mocoroa salieron de la sede del Ministerio de Trabajo en La Plata con gran expectativa, ya que representantes gremiales provinciales allí manifestaran que nuestro ofrecimiento "era una buena propuesta".
   La Dra. Ruzza recordó que en los últimos años se registraron tres pases generales a planta permanente.

   "Puede ser que haya utilización política por parte de algún sector", agregó, a la vez que lamentó no contar con un mayor presupuesto para poder satisfacer de mejor manera los requerimientos salariales. ... "Sería muy triste que desde algún sector político se haya pretendido desfinanciar la gestión del Dr. Echeverría para crear malestar en los trabajadores", añadió.
   Ante la pregunta sobre si se realizarán descuentos por días no trabajados, la Dra. Ruzza expresó:  "Habrá que ver".
   La titular de Gobierno manifestó que la Municipalidad cuenta con 1.040 empleados, y que en algunos casosregistrados de retiros o jubilaciones, algunas vacantes no fueron cubiertas.  Recordó que desde hace algunos años el municipio desarrolla varias actividades antes inexistentes, lo cual ha generado la necesidad de ampliar su planta.